Проекты по Научно-исследовательской работе

2020 г.

НИР

Разработка методологических оснований совершенствования экономической политики в сфере труда

Будущее сферы труда России: развитие человеческого потенциала, создание достойных рабочих мест, эволюция социально-трудовых отношений

Научные консультации

Консультационные услуги Минфину России по реализации Проекта "Содействие повышению уровня финансовой грамотности населения и развитию финансового образования в Российской Федерации"

2019 г.

НИР

Разработка методологических оснований совершенствования экономической политики в сфере труда

Будущее сферы труда России: развитие человеческого потенциала, создание достойных рабочих мест, эволюция социально-трудовых отношений

Научные консультации

Консультационное сопровождение работ и исследование возможностей мгновенного закрытия отчетности промышленного предприятия

Консультационные услуги Минфину России по реализации Проекта "Содействие повышению уровня финансовой грамотности населения и развитию финансового образования в Российской Федерации"

2018 г.

НИР

Будущее сферы труда России: развитие человеческого потенциала, создание достойных рабочих мест, эволюция социально-трудовых отношений

Разработка методологических оснований совершенствования экономической политики в сфере труда

Научные консультации

Консультационное сопровождение работ и исследование возможностей мгновенного закрытия отчетности промышленного предприятия

Консультационные услуги Минфину России по реализации Проекта "Содействие повышению уровня финансовой грамотности населения и развитию финансового образования в Российской Федерации"

2017 г.

1. "Рынок труда и социально-трудовые отношения в инновационной экономике" (Международный код 05.02.NM INDUSTRIAL RELATIONS&LABOR)

2. "Государственные и рыночные механизмы регулирования социальной сферы" (Международный код 05.03.HA EDUCATION&EDUCATION RESEARCH)

3. "Инновационное развитие сферы услуг" (Международный код 05.03.HA EDUCATION&EDUCATION RESEARCH)

2016 г.

НИР кафедры экономики и персонала для студентов на 2016/17 уч.г.

НИР кафедры экономики труда и персонала для аспирантов по специальности "Экономика труда" + научные руководители

2015 г.

1. Годовой отчёт по НИР, 2015 г.

2. Достижения кафедры, 2015 г.

3. 3. Краткий аннотационный отчёт о научно-исследовательской работе по теме: "Рынок труда и социально-трудовые отношения в инновационной экономике", 2015 г.

4. 4. Сборник статей по материалам IV круглого стола "Российский рынок труда глазами молодых учёных", 2013 г.

2009-2017 гг.

Исследование влияния Олимпийских и Паралимпийских Игр по системе показателей (Экономические Индикаторы) (заказчик Олимпийский Международный Комитет)

2008 г.

Национальный доклад по достойному труду, (заказчик МОТ), 2008

2007 г.

1. Проект НИР по заказу московского представительства МОТ «Ситуационный анализ занятости среди молодежи в Российской Федерации» (сентябрь-ноябрь 2007 г.).
   Руководитель проекта – проф., д.э.н. Колосова Р.П.
2. «Национальный доклад по достойному труду» (октябрь-декабрь 2007 г.).
   Руководитель проекта - доц., к.э.н. Василюк Т.Н.

2006 г.

1. Проект НИР по заказу московского представительства МОТ «Занятость в Российской Федерации: анализ тенденций динамики в 1990-2005 гг.» (февраль-апрель 2006 г.).
   Руководитель проекта – доц., к.э.н. Разумова Т.О.
2. Проект НИР по заказу московского представительства МОТ «Тенденции формальной (официально зарегистрированной)/стандартной занятости в странах СНГ в 1990-2005 гг.» (февраль-апрель 2006 г.).
   Руководитель проекта – доц., к.э.н. Василюк Т.Н.

2005 г.

Грант экономического факультета МГУ по теме: «Экономические и институциональные механизмы регулирования дистанционных форм занятости».
Руководитель проекта – проф. Колосова Р.П., участники проекта – Василюк Т.Н., Луданик М.В.

2001-2004 гг.

Сотрудники кафедры под руководством проф. Колосовой Р.П. работали над двумя проектами НФПК:

1. «Экономическая теория труда»;
2. «Экономика персонала».

С 2001 г. сотрудниками кафедры разработан и апробирован новый спецкурс для бакалавров «Экономика персонала», который сочетает в себе отечественные и мировые традиции комплексного исследования внутрифирменных социально-трудовых отношений персонала, объединяя экономические, социальные и управленческие подходы к анализу этих отношений.
Совершенствуется курс для бакалавров «Экономика труда».

2000-2002 гг.

«Трансформация социально-трудовых отношений в условиях глобализации».
Руководитель проекта – проф. Колосова Р.П., участники проекта – Разумова Т.О., Василюк Т.Н., Луданик М.В., Артамонова М.В., Медведева Т.А.

2000 г.

По государственному контракту с Министерством труда и социального развития РФ в 2000 г. проводилась научно-исследовательская работа: «Оценка влияния процесса глобализации экономики на российский рынок труда» (Государственный Контракт № 07010-7/2000 от 28.04.2000 г.).
Руководитель проекта – проф. Колосова Р.П., участники проекта – Разумова Т.О., Василюк Т.Н., Луданик М.В., Артамонова М.В.

По государственному контракту с Министерством труда и социального развития РФ в 2000 г. проводилась научно-исследовательская работа: «Рынок труда: новые реалии и социально-экономическая политика» (Государственный Контракт, регистрационный № 561-юр от 15.11.2000 г.).
Руководитель проекта – проф. Колосова Р.П., участники проекта – Разумова Т.О., Василюк Т.Н., Луданик М.В., Артамонова М.В.

1999 г.

1. «Теория и практика социально-трудовых отношений» (Регистрационный номер 01.9.80 010302). Руководитель: зав. кафедрой, д.э.н., проф. Колосова Р.П.
   Исполнители: доц. Василюк Т.Н., доц. Разумова Т.О., ст. преп. Хорошильцева Н.А., ассист. Луданик М.В., соиск. Медведева Т.А., с.н.с. Артамонова М.В.;
2. «Регулирование рынка труда и занятости» (Регистрационный номер 01.9.80 010303). Руководитель: зав. кафедрой, д.э.н., проф. Колосова Р.П.
   Исполнители: проф. Чижова Л.С., доц. Разумова Т.О., доц. Василюк Т.Н., доц. Рощин С.Ю., доц. Москвина М.В., доц. Прокопов Ф.Т., ассист. Луданик М.В., с.н.с. Артамонова М.В.

По государственному контракту с Министерством труда и социального развития РФ в 1999 г. разработана концепция и написан текст рукописи учебно-методического пособия «Занятость и производительность труда: методология и методы измерения». Ведется подготовка рукописи отчета к изданию.

По государственному контракту с Министерством труда и социального развития РФ в 1999 г. разработана концепция и написан текст рукописи учебно-методического пособия «Занятость, рынок труда и социально-трудовые отношения: практикум».

По государственному контракту с Министерством труда и социального развития РФ в 1999 г. разработана концепция и написан текст рукописи учебно-методического пособия «Глобализация экономики и занятость населения».

По государственному контракту с Министерством труда и социального развития РФ в 1999 г. началась подготовка предварительных материалов для второго издания базового учебника «Экономика труда и социально-трудовые отношения» и разработана его концепция.

1997-1998 гг.

Грант РГНФ на тему: «Открытая экономика и защита национального рынка труда России» № 97-02-02160.
Руководитель проекта – проф., д.э.н. Колосова Р.П.

1994-1995 гг.

Положено начало следующим научным разработкам: «Рынок труда: теория и опыт переходной экономики», «Анализ состояния и прогноз формирования региональных рынков труда. Механизмы сочетания федеральной и региональной политики занятости», «Особенности занятости отдельных социально-демографических групп».
Руководитель проекта – проф., д.э.н. Колосова Р.П.

Ведутся научные разработки по проблематике кафедры по теме: «Качество рабочей силы и эффективность», «Экономика персонала», «Заработная плата, уровень жизни и социальная защита населения»; «Малый бизнес как сфера занятости», выполняются научные исследования по заданиям ФСЗ России.
Руководитель проекта – проф., д.э.н. Колосова Р.П.

1993-1995 гг.

В рамках программы «Университеты России» проводилась НИР на тему: «Занятость в условиях рыночных отношений: новое качество и трансформация».
Руководитель проекта – проф., д.э.н. Колосова Р.П.

1993-1994 гг.

Хоздоговорная НИР по заказу Московского областного центра занятости на тему: «Выпускники ВУЗов на рынке труда».

Результаты исследований были использованы при разработке программ занятости Московской области в 1993-1994 гг. Проект «Молодые специалисты на рынке труда (на примере выпускников Московского университета)».
Руководитель проекта – доц., к.э.н. Разумова Т.О

1993 г.

Хоздоговорная НИР по заказу Ульяновского областного центра занятости на тему: «Особенности женской занятости».
Руководитель проекта – проф., д.э.н. Колосова Р.П.