Обязанности:
- Поиск и отбор резюме кандидатов на вакантные позиции в Банке;
- Проведение телефонных и онлайн интервью;
- Контроль и сопровождение всех этапов процедуры подбора;
- Построение эффективных коммуникаций с заказчиком;
- Внесение информации в базы данных;
- Мониторинг рынка труда;
- Ведение отчетности по проектам;
- Активное участие в проектах Департамента по работе с персоналом.
Требования:
- Активная жизненная позиция;
- Ориентация на результат, умение выполнять задачи в жестко заданные сроки;
- Желание развиваться в HR направлении, стремление к постоянному расширению кругозора.
Условия:
- Заключение договора на 5 месяцев;
- Офис на ст.м. Парк культуры
- График работы от 30 часов в неделю, для тех кто учится.
- Молодой дружный коллектив;
- Уровень компенсации обсуждается по итогам интервью с успешным кандидатом.
Контакты для отклика: Ekaterina.Ermolaeva@unicredit.ru
02 апреля 2021
